Neue informationen

Vorsitzender von Huichen besucht Deutschland: Internationale Zusammenarbeit im neuen Energiesektor,

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2025

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Huichen Broadcast ĎAnhui Huasheng Technology Group Co., Ltd. an Huichen Zhidian zur Untersuchung opt

Am Juni 11, 2024 besuchten Yang Quan, Vorsitzender der Anhui Huasheng Technology Group Co., Ltd., Fang Yingchun und Li Xuejun, Direktoren der Anhui Huasheng Technology Group Co., Ltd., Huichen Zhidian Technology Co., Ltd., um eingehende und umfassende Untersuchungen und Austauschaktivitäten in den Bereichen optische Speicherung und neue Energie durchzuführen.       Diese Veranstaltung markiert die hohe Aufmerksamkeit der Branche auf dem Gebiet der optischen Speicherung und neuer Energie und zeigt auch die aktiven Bemühungen und Entschlossenheit beider Unternehmen zur Förderung einer nachhaltigen Energieentwicklung. Als Hotspot und Fokus im Bereich Neue Energie bietet die Integration von Lichtspeicher- und Ladeeinrichtungen breite Entwicklungsperspektiven und großes Anwendungspotenzial.Während des Austauschprozesses stellten die Fachleute von Huichen Zhidian ausführlich die Forschungs- und Entwicklungsleistungen des Unternehmens und die praktische Erfahrung in der optischen Speicher- und Ladetechnologie vor. Das Forschungs- und Entwicklungsteam des Unternehmens betonte, dass das optische Speicher- und Ladesystem Solarphotovoltaik-Stromerzeugung verwendet, um überschüssige elektrische Energie in der Batterie zu speichern, die nicht nur die effiziente Nutzung von Energie realisieren kann, sondern auch bei der niedrigen Last des Stromnetzes laden und an der Spitze entladen kann, wodurch die Rolle des Schneidens von Spitzen und des Füllens von Tälern spielt, effektiv die Stabilität und Zuverlässigkeit des Stromnetzes verbessert.Das Inspektionsteam der Anhui Huasheng Science and Technology Group Co., Ltd. schätzte Huichen Zhidians berufliche Fähigkeit und innovative Errungenschaften in optischen Speichern und neuen Energieprojekten hoch. Beide Seiten führten lebhafte Diskussionen und Austausch über die Möglichkeit einer künftigen Zusammenarbeit. Yang Quan, Vorsitzender der Anhui Huasheng Technology Group Co., Ltd., sagte: "Dieser Besuch hat uns tief des riesigen Potenzials und der Entwicklungsmöglichkeiten auf dem Gebiet der optischen Speicherung und Aufladung und der neuen Energie bewusst gemacht, und die fortschrittliche Technologie und reiche Erfahrung von Huichen Zhidian hat uns wertvolle Referenz geliefert. Wir freuen uns darauf, mit Ihrem Unternehmen zusammenzuarbeiten, um gemeinsam die Entwicklung von optischer Speicherung und Aufladung und neuer Energie zu fördern." Huichen Zhidian sagte auch: "Das Inspektionsteam der Huasheng Technology Group ist sehr willkommen, und dieser Austausch bietet eine Plattform für beide Seiten, voneinander zu lernen und gemeinsame Fortschritte zu machen. Wir glauben, dass wir durch die Zusammenarbeit, die Zusammenarbeit, den Austausch und die Freundschaft zwischen beiden Seiten der optischen Speicherindustrie und der geologischen Entwicklung beitragen können." aber auch eine solide Grundlage für die künftige Zusammenarbeit gelegt.       Im Kontext der globalen Energiewende stehen die Lichtspeicher- und Ladeindustrie sowie die neuen Energiebranchen vor beispiellosen Chancen und Herausforderungen. Huichen Zhidian wird weiterhin das Konzept der Innovation, Zusammenarbeit und Win-Win aufrechterhalten, Technologieforschung und -entwicklung sowie Projektpraxis ständig stärken und mit Partnern in der Industrie zusammenarbeiten, um die Ursache der optischen Speicherung und Aufladung und der neuen Energie auf eine neue Höhe zu fördern. Wir arbeiten hart daran, eine grüne und nachhaltige Zukunft zu erreichen.Es wird davon ausgegangen, dass die optischen Speicher- und Ladeprojekte und die neuen Energieprojekte mit den gemeinsamen Bemühungen beider Parteien sicherlich fruchtbarere Ergebnisse erzielen und starke Impulse in die nachhaltige Entwicklung der Gesellschaft geben werden. Wir freuen uns auch auf weitere Zusammenarbeit und Innovation in der Zukunft und schreiben gemeinsam ein brillantes Kapitel im Bereich der neuen Energie.

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2025

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Rede zu Xilei Zhou, Vorsitzender von Huichen Intelligent Power, hält Rede auf der 2004-Jahrestagung

Am Morgen des Januar 22, 2024, auf dem 2024 Thema Jahrestreffen von Huichen Intelligent Power Technology Co., Ltd., hielt der Vorsitzende des Unternehmens Zhou Xilei eine wunderbare Rede, von denen einige wie folgt sind:Liebe Familie Huichen, Huichens Entwicklung am Ende der letzten 14-jährigen Jahre hat uns gesagt, wir sollten an fünf Punkten "daran festhalten".1. Wir müssen uns an den Grundsatz des Benchmarkings und des Benchmarkings halten. Heute haben wir eine vorläufige Skala und Fähigkeit in Huichen. Wir sollten weit nach vorn schauen, die börsennotierten Unternehmen in der Energie- und neuen Energiewirtschaft vergleichen und von den ausgezeichneten Unternehmen lernen. Wir sollten unsere Einstellung senken, herausragende Mitarbeiter und Kollegen messen und Technologie von herausragenden Kollegen lernen.2, muss darauf bestehen, zu wagen, zu versuchen, Huichen Entwicklung bis jetzt, hauptsächlich berühmt im Dienst, jetzt den ganzen Weg zu singen durch Dienst. In Zukunft werden wir weiterhin Dienstleistungen entwickeln, und wir müssen aktiv und fest die drei Richtungen, nationale politische Ausrichtung, industrielle Entwicklungsrichtung und technologische Veränderungsrichtung erfassen und die richtigen Menschen in die richtige Richtung, die richtige Technologie und die richtigen Produkte finden. Fördern Sie Produkte mit Dienstleistungen, Antriebstechnik mit Dienstleistungen und beschleunigen Sie die Entwicklung von Energie- und Energiesystemen für Serviceprodukte.3. Wir müssen an Innovation und Kreativität festhalten, Kundenbedürfnisse und Unternehmensziele fest erfassen, persönliche Fähigkeiten kontinuierlich verbessern, Innovation immer als Leben betrachten, Innovation als Mission nehmen und Innovation als Revolution begreifen. In Richtung Stromnetz und neuer Energie müssen wir weiterhin disruptive Technologien und Spitzentechnologien einsetzen, um neue Technologien, neue Produkte und neue Modelle zu fördern und der Division und der Aktiengesellschaft der Gruppe zu helfen, eine führende Position auf dem Markt zu halten.4. Wir müssen darauf bestehen, mit Herz und Emotion zu arbeiten. Die Leistungen von Huichen sind das Ergebnis der harten Arbeit unserer Kollegen an der Basis. Wir müssen Huichens Familie in unseren Herzen haben. Die Angelegenheiten unserer Kollegen sind die Angelegenheiten unserer eigenen Familie. Im neuen Jahr müssen wir uns um unsere Mitarbeiter kümmern und die Entwicklung und das Wachstum der Mitarbeiter als großes Ereignis ansehen. Je stärker das Fundament, desto höher das Gebäude in Huichen. Wir halten uns an die richtige Beschäftigungsorientierung, um die unternehmerische Ausrichtung der Führungskräfte zu führen, das Management an die Basis zu fördern, die herausragenden neuen Leute zu fördern, um Management zu übernehmen, und tragen die Verantwortung "schwierige Arbeit ist selten, mehr Arbeit ist mehr." Wir schaffen eine Atmosphäre von "Arbeitsdruck, Gedanken ohne Last" und erreichen hohe Ziele und hohe Anforderungen an das Management.5. Wir müssen uns an das Prinzip der Zusammenarbeit in derselben Richtung halten und an die große Einheit und Einheit festhalten. Nur wenn wir Kraft in die gleiche Richtung ausüben, können wir eine Gelenkkraft bilden und mit derselben Frequenz resonieren. Jeder sollte das gleiche Ziel haben, die goldene Chance nutzenHuichen's 2.0 Entwicklung, und unternehmen konzertierte Bemühungen, Huichen gut und persönlich zu entwickeln. Wir müssen den Individualismus aufgeben, Einheit und Zusammenarbeit stärken, lernen, Stärke auszuleihen, Stärke in einem Team von mehr als 300-Personen auszuleihen, Kraft in fünf Geschäftsbereichen auszuleihen, mehr zu bezahlen, mehr zu lernen und mehr zu erfahren, um schnell zu wachsen. Gehen Sie schnell, bevor Sie alleine gehen, gehen Sie weit zusammen.Liebe Huichen Familienmitglieder, die Entwicklung von Huichen hat mich dazu gebracht, meine Kollegen hier kennenzulernen, kennen und kennen zu lernen. Künftig werden weitere Familienmitglieder der Huichen-Plattform beitreten. Wir müssen an dem Konzept festhalten, dass Entwicklung das absolute Prinzip ist, und die Mentalität von Regen oder Sonnenschein verwenden, um Huichen Intelligent Power Technology Co., Ltd. einen Zustand des Wohlstands zu machen; Lasst uns die Gegenwart schätzen, die Zukunft begreifen, und jeder strebt danach, zu leuchten, sich selbst zu erleuchten und Huichen zu erleuchten. Zum Schluss wünsche ich allen im Voraus ein glückliches und glückliches Jahr des Drachen!Rede des Vorsitzenden Xilei Zhou

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2025

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Sammeln von neuem Licht und Chen Potential

Die Jahre leben nicht,Die Saison ist wie ein Strom. Rückblickend auf 2023 ist es, den Wind und die Wellen zu reiten und nicht untätig zu bleiben; Mit Blick auf den 2024 ist es der erste, der um die Besten konkurriert. Es gibt immer eine besondere Zeremonie. Notieren Sie die Tropfen, durch die wir gegangen sind Beleuchten Sie unsere zukünftige ReiseUm Huichens kleinen Partner für seine harte Arbeit in 2023zu danken, um die Ankunft von 2024 Huichen Intelligent Power Technology Co., Ltd. 2024 Thema Jahrestreffen"Sammeln von neuem Licht und Schwung",gehalten in Hefei Chaohu am Januar 21, 2024TAG1 RegimentsbauDer TAG1 dieses Jahrestreffens wurde in Form eines militärischen Trainingsgruppenaufbaus gestartet. Durch verschiedene Aktivitäten, während sie den persönlichen Willen schärft, kultiviert sie auch den Teamgeist der aktiven Zusammenarbeit und spürt die Stärke des Teams.Der Anbruch der Schlacht, Chen Potenzial zu gehen! Die kleinen Partner von Huichen sind insgesamt in acht Gruppen unterteilt. Unter der Führung des Instruktors steigen sie geordnet mit temperamentvollen Schritten in den Bus ein und aus und zeigen Huichens elegantes Auftreten.Militarisierte Expansionsaktivitäten brechen die Fesseln traditioneller Jahrestreffen. Durch Teamarbeit, interaktive Spiele und Herausforderungsprojekte werden Disziplin, Einheit und Kooperationsfähigkeit sowie Führungsfähigkeiten der Teammitglieder kultiviert, so dass sich alle zu einem Seil drehen und gemeinsam verschiedene Aufgaben erledigen können.Jedes Team wählt Führungskräfte wie Teamleiter, politischer Kommissar, Sicherheitsbeauftragter, Finanzoffizier und Fahnenträger aus, Brainstorming, um eine Teamkultur aufzubauen und zeigt den Geist von Huichen durch Aktivitäten wie Soldaten im Sand, Seelenskulptur, Kreis der Exzellenz und Fliegen, um Luding Bridge zu erobern. Schließlich ist das Huichen Team aufgebaut, um gemeinsam Segel zu setzen.TAG2 JahrestagungFeng Shaobo, Assistent des Vorsitzenden von Huichen Intelligent Power, hielt das 2023 jährliche Business Sharing Meeting ab, teilte von den Aspekten "Menschen sammeln, Weisheit sammeln und Herz sammeln". In Bezug auf das Sammeln von Menschen, nach den Daten Ende 2023, entwickelte Huichen 174 neue Leute in diesem Jahr. Im Hinblick auf den Zusammenhalt haben wir in 2023 den Nichtstromausfallbetrieb, das Fehlerindikator-Geschäft und das öffentliche Rekrutierungsgeschäft entwickelt. Im Hinblick auf das Sammeln von Informationen wird die Einrichtung des Huichen Technology Centers im September 2023 zunächst das Verteilnetzkabel, die elektrische Isolierung des Verteilnetzbandes, das intelligente Stationsgebäude usw. in Bezug auf neue Produkttechnologie planen und den tiefen Abbau von Strom und Energiespeicher erhöhen. In Bezug auf das Sammeln von Herzen erzählen uns Geschichten von warmen Herzen, dass es die gemeinsamen Anstrengungen aller sind, die eine gemeinsame Kraft bilden können.Die Zukunft ist gekommen, wagen Sie es, zu den Sternen zu gehen!Als nächstes hielt Xilei Zhou, Vorsitzender von Huichen Intelligent Power, eine wunderbare Rede. Von der Konnotation und dem Geist von Huichen bis zum Entwicklungsprozess hat Zhou immer die folgenden fünf Punkte der "Persistenz" vorgebracht:1, muss sich an den Standard halten, um Tabelle trocken;2, muss darauf bestehen, zu wagen, zu versuchen;3, muss sich an Innovation und Schöpfung trocken halten;4, muss sich an das Herz mit Emotion halten;5, muss sich an das gleiche Herz halten, um zu arbeiten.Herr Zhou wies darauf hin, dass nur wenn die gleiche Kraft in die gleiche Richtung ausgeübt wird, eine Gelenkkraft gebildet werden kann und die gleiche Frequenz resonieren kann. Jeder sollte das gleiche Ziel in 2024 haben und Huichen.2.0 die goldene Chance zur Entwicklung ergreifen, gemeinsame Anstrengungen unternehmen, um Huichen und persönliche Entwicklung zu entwickeln. Gehen Sie schnell, bevor Sie alleine gehen, gehen Sie weit zusammen. Wir sammeln neues Licht in Männer, voll beladenes Schiffssternenlicht.Danach erließen die Führer verschiedener Abteilungen vor Ort einen militärischen Befehl, "den Krieg 2024 zu gewinnen, wird tun, was sie sagen und versprechen, das Ziel zu erreichen" und verpflichteten sich feierlich zum 2024-Ziel. Abschließend findet die jährliche Preisverleihung 2023 statt. Vielen Dank für Ihre Gesellschaft auf dem ganzen Weg!

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Huichen Broadcast: Focus on "Two Sessions", Chairman Xilei Zhou von Huichen Intelligent Po

Am Januar 15.2024 begann die dritte Sitzung des 15.Hefei Kommunal Komitees der Politischen Beratenden Konferenz des chinesischen Volkes in der Großen Halle des Municipal Affairs Center. Unter der Leitung von Xi Jinpings Gedanken an den Sozialismus mit chinesischen Merkmalen in der neuen Ära und unter der starken Führung des kommunalen KPC-Komitees von Hefei drehten sich die Komiteemitglieder um das Zentrum und dienten der Gesamtsituation, und mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein und Mission konzentrierten sie sich auf heiße Themen, die für die Massen und die Gesellschaft von Belang waren, sprachen über ihre Bestrebungen, verbreiteten die öffentliche Meinung, sagten Erwartungen, machten präzise Vorschläge und leitende Beamte und schmiedeten weitgehend Konsens. Intelligenz, Hilfe und Zusammenhalt zur Förderung der Modernisierung von Hefei beizutragen.Xilei Zhou, Vorsitzender der Huichen Intelligent Power Technology Co., Ltd., als Mitglied des Hefei CPPCC, legte umsetzbare Vorschläge zur Entwicklung von Energiespeichern, zur Transformation der Gemeinschaft und zur Rekrutierung von Talenten vor.Geben Sie Weisheit und helfen Sie dem Zusammenhalt1 Entwicklung der EnergiespeicherungIn dieser Hinsicht schlug Xilei Zhou vor, die staatliche Unterstützung zu erhöhen, Geschäftsmodelle zu innovieren, wie Energiespeicherleasing, Demand Response Services usw. zu fördern, um die Investitionskosten von benutzerseitigen Energiespeichersystemen zu senken. Gleichzeitig kann Internet Thinking eingeführt werden, um eine Energie-Internet-Plattform zu schaffen, um den Nutzern bequemere Energiedienstleistungen zu bieten.2 BezirksumwandlungDa Wohngebäude und die Renovierung von Innenräumen unzureichend ist, schlug Xilei Zhou immer vor, dass die Regierung angemessene Unterstützungspolitiken für das Altern einführen sollte, durch finanzielle Subventionen und private Finanzierung und andere effektive Formen, um alte Wohnmodelle "Altern" zu schaffen.3 TalentXilei Zhou schlug vor, dass herausragende Senior High School Absolventen und empfohlene Studenten von renommierten Schulen Akten und Karten einrichten sollten und auf den Fortschritt von Master- und Promotionsprogrammen achten sollten und von Regierungsabteilungen relevanten Unternehmen in Hefei für Praktika vorgestellt werden und ihnen bei der Lösung von Beschäftigungsproblemen helfen sollten.Die Hefei Master's and Doctor's Alliance wird gegründet, um Informationsaustausch, Ressourcenaustausch und emotionalen Austausch zwischen Meistern und Ärzten zu realisieren, um Kraft zu sammeln und frühzeitig Talente zu entdecken und zu trainieren. Darüber hinaus ist es notwendig, einen ausländischen Talentpool aufzubauen. Für High-End-Talente aus Hefei, die ein Unternehmen gegründet haben oder seit vielen Jahren im In- und Ausland beschäftigt sind, wird eine einheitliche ausländische Talentdatenbank eingerichtet, um alle Arten von Talentressourcen zu integrieren und genaue Matching-Services für Arbeitgeber und Talente bereitzustellen.

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